Некоторым украинцам не удастся остаться без работы даже если они сами этого захотят. Законодательством предусмотрено несколько ситуаций, при которых работникам не разрешается расторгать трудовой договор по собственной инициативе.
Подпишись на наш Viber: новости, юмор и развлечения!
ПодписатьсяНа это обратили внимание эксперты Гоструда в публикации на Facebook.
Кто не может уволиться по собственному желанию?
Работники не вправе расторгнуть трудовой договор в любой момент, если они выполняют общественно полезные работы. Такая деятельность охватывает:
- задачи оборонительного характера;
- обеспечение потребностей Вооруженных сил Украины, других военных формирований или сил гражданской защиты;
- ликвидацию чрезвычайных ситуаций и их последствий (естественных, техногенных или военных);
- поддержку функционирования экономики и систем жизнедеятельности населения.
Общественно полезные работы имеют несколько ключевых характеристик:
- они не связаны с предпринимательской деятельностью или извлечением прибыли;
- такие задачи носят временный характер и выполняются трудоспособными гражданами в период военного положения;
- в большинстве своем они не требуют специфической подготовки от исполнителей.
Как отметили специалисты Гоструда, привлечение к такому труду не требует личного согласия гражданина. Это значит, что работник не имеет возможности отказаться от исполнения такой обязанности по собственному желанию.
Ранее портал Знай писал о блекауте в любой момент: в каких регионах критическая ситуация со светом.
Также портал сообщал, что в Украину идет резкое похолодание: в некоторых областях ударят морозы.
Кроме того, мы информировали, что банки ужесточили правила финмониторинга: какие переводы массово проверяют.
