Мобилизация в Украине продолжается из-за необходимости противостоять российской агрессии. Парламентский комитет по национальной безопасности рекомендовал принять законопроект, согласно которому станет возможно бронировать мужчин, которые находятся в розыске или не состоят на учете в ТЦК.
Подпишись на наш Viber: новости, юмор и развлечения!
Подписаться
Согласно Законопроекту № 13335, критически важные предприятия смогут забронировать тех работников, которые нарушили мобилизационное законодательство.
Депутаты предлагают дополнить ст. 25 Закона "О мобилизационной подготовке и мобилизации" новым пунктом, согласно которому можно будет забронировать таких работников критически важных предприятий, которые:
- не состоят на военном учете;
- не имеют военно-учетных документов;
- имеют ненадлежащим образом оформленные военно-учетные документы;
- не уточнили персональные данные;
- находятся в розыске (кроме тех, кто нарушил статьи 336 и 337 Уголовного кодекса).
Такое бронирование может предоставляться только раз в год сроком не более 45 дней с даты заключения трудового договора с работником.
Согласно законопроекту, предприятия смогут нанимать таких работников на время испытательного срока, и при этом не будут нарушать мобилизационное законодательство.
В течение испытательного срока работники смогут привести свои военно-учетные документы в соответствие с требованиями действующего законодательства. Если этого не случится, работодатель имеет право уволить их.
Ранее портал Знай писал, что делать в случае, когда ВЛК сочла непригодным, но ТЦК игнорирует: как добиться снятия с учета .
Кроме того, мы сообщали, как действовать, если не прошел ВЛК по болезни: как предупредить ТЦК, чтобы не получить штраф
Также портал информировал, что сотрудник ТЦК забил до смерти мобилизованного по дороге в пункт сбора
