В Украине в ближайшее время заработают новые требования к бронированию работников на критически важных предприятиях, в том числе обязательная минимальная зарплата вместо расчета среднего показателя по региону.
Подпишись на наш Viber: новости, юмор и развлечения!
ПодписатьсяОб этом премьер-министр Денис Шмигаль, выступая на Киевском международном экономическом форуме. По его словам, это нововведение обеспечит большую прозрачность процесса и позволит более четко определять критически важные для экономики и обороны специалисты.
До 15 ноября правительство планирует провести аудит списка критически важных предприятий с тем, чтобы представить обновленные требования и разъяснить новые параметры бронирования. После аудита предприятия, имеющие уже забронированных работников до конца мая этого года, смогут продолжить бронирование, если остаются важными для экономики. Целью этого является создание объективных критериев и параметров, позволяющих эффективно определять, кого необходимо бронировать для обеспечения жизнеспособности экономики и обороны.
Наиболее существенное изменение — переход на минимальную сумму зарплаты для работников, которых хотят оставить на предприятии за критически важным бронированием. Ранее расчет велся по среднему показателю заработной платы в регионе, однако такой метод оказался недостаточно точным. Внедрение минимальной заработной платы станет залогом справедливости и прозрачности этого процесса, что, по мнению правительства, позволит избежать потенциальных злоупотреблений.
Напомним, отсрочка от мобилизации: кому могут аннулировать в ноябре
Ранее мы рассказывали, что мужчин хватит на 6 месяцев: в Пентагоне считают главной проблемой Украины нехватку военных
Также Верховная Рада придумала, как быстрее наказывать уклонистов: детали нового закона
