Військовозобов'язані громадяни, які працюють на підприємствах, визнаних критично важливими для вітчизняної економіки, мають право на бронювання від мобілізації.

Чи поширюється це право на чоловіків, які працюють не на повну ставку, пояснив адвокат Юрій Айвазян на порталі "Юристи.UA".

Мобілізація. Фото кадр з Youtube
Мобілізація. Фото кадр з Youtube

Під час загальної мобілізації частина військовозобов'язаних українців може отримати відстрочку за здоров'ям або за різними життєвими обставинами, наприклад, через необхідність доглядати рідних з інвалідністю.

Водночас громадяни, які працюють на критично важливих підприємствах, бронюються від мобілізації своїми роботодавцями. Однак, ця процедура вимагає дотримання низки умов, встановлених законодавством.

Популярні новини зараз
Стануть "невидимі" для мобілізації: кого більше не чіпатиме ТЦК до кінця року Гороскоп на 27 березня: тривожний четвер розставить крапки Чоловікам дозволено відмовитись від мобілізації: ніякої "бусифікації" і примусу ТЦК Переведення годинників на літній час: українцям оголосили важливе уточнення
Показати ще

Оформлення документів у ТЦК / фото: скріншот інтерв'ю
Оформлення документів у ТЦК / фото: скріншот інтерв'ю

Зокрема важливо, щоб заробітна плата людини була на рівні 20 тисяч гривень або вище. В той самий час, за словами адвоката, не має значення, чи працює військовозобов'язаний на повну ставку, чи ні.

Юрій Айвазян наголосив, що співробітники критично важливих підприємств, які працюють на частину ставки, також мають право бути заброньованими від мобілізації під час дії воєнного стану.

Раніше інформаційний портал Знай повідомляв, військовий облік за новими правилами: підліткам та жінкам приготували масштабні зміни.

Також наш портал інформував, замість перемоги – демографічна катастрофа: експерт щодо негативних наслідків мобілізації 18-річних.

Крім того, інформаційний портал Знай повідомляв, до 5 лютого - на комісію: військовозобов'язаним зі статусом "обмежено придатний" готують штрафи.